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从业人员素质问题在非常多的行业都普遍存在，一个行业的好坏都是人做出来的，空压机行业也不例外，在空气压缩机行业中，从业人员素质问题是一个不可回避确实存在的现象。 空压机行业中人员素质千差万别。有一些组装空夺订购厂商没有专门的工程师，有的只不过是找一两个会CAD的相关人员；有的空压机售后服务人员组成是小学、初中毕业，又没有经过专业的机械理论和实践培训，这是空压机技术层面人员的素质问题。从职业道德素质来说，从空压机生产商开始正大光明的欺骗自己的员工，空压机生产商员工再去忽悠空压机代理商/经销商，代理商/经销商再接着去给自己的员工洗脑，最后，一线员工再去蒙骗用户。为什么有些欺骗和错误的离谱的东西还能让这么多人相信？我个人认为，是因为很多空压机行业从业人员的职业素质太差，特别是空压机销售相关的业务人员，只要能将空压机卖出去，什么话都敢说；技术服务人员，只要能多卖一些空压机配件给用户，就说机器这个有问题，那个有问题，实际上，根本没问题或者花很少的成本就能修复，但往往空压机用户要损失不少费用。从服务的角度来说，那些以空压机售后服务为盈利的品牌，不仅价格高昂，而且空压机生产商在给自己服务部和代理商要求时，就让空压机用户尽量更换维修包，而不是某个零部件。这就意味着空压机用户要付出更高的成本，供应方获得更多的利润。今天我们一起浅谈空压机行业从业人员素质问题为的是引起相关监管部门的高度重视，另外空压机生产厂商也要严格规范用人标准为求达到空压机行业良好向上的发展态势。
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作者:德耐尔@德耐尔空压机 空压机修订日期：2011-09-23
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